Sinds kort is ook de Wajonger klant van het Werkplein. Elke Wajonger is uniek en dat vereist individueel maatwerk om hem naar werk te geleiden. Tijdens een vijftal masterclasses praatte Martin Harms, lid stuurgroep Dienstverlening en plaatsvervangend directeur UWV WERKbedrijf, het management van het Werkbedrijf onlangs bij over de uitvoering van de nieuwe Wajong, de werkgeversbenadering en de doelstellingen voor de Werkpleinen in 2010.  

Eind van dit jaar moeten we 6000 Wajongers aan het werk hebben! 'Die doelstelling is ambitieus, maar realistisch', stelt Martin Harms, die vanuit de stuurgroep Dienstverlening verantwoordelijk is voor het thema 'WIJ/Wajong/SW en de groep moeilijk bemiddelbaren'.
De Wajong is een bijzondere doelgroep, die de Werkpleinen kansen en mogelijkheden biedt om zich verder te ontwikkelen tot dé centrale plek voor werk!
Voorwaarde om die doelstelling voor de Wajong te kunnen realiseren is dat de Werkpleinen voor de inrichting van hun dienstverlening aansluiten bij het huidige dienstverleningsconcept werkgevers. De werkgever is namelijk een uiterst belangrijke schakel in het proces om de Wajonger zoveel mogelijk in het reguliere arbeidsproces op te nemen. Door de werkgever vooraan in het proces te plaatsen, creëer je een belangrijke mogelijkheid om vacatures voor Wajongers binnen te halen, volgens Martin. 'Door het afsluiten van convenanten of intentieverklaringen met werkgevers op landelijke of regionale schaal, zorg je ervoor dat je concreet arbeidsplaatsen aan Wajongers kunt aanbieden. Een uitdaging, waar we samen met de Werkpleinmanagers, die eerder aan de hand van een Masterplan Wajong werden geïnformeerd, voor gaan!'

Lees verder

Lees het gehele artikel

Wil je meer weten over de Wajong? Neem dan contact op met projectmanager Harpert Hazenoot, harpert.hazenoot(at)uwv.nl en/of ga naar
- www.wajongwerkt.nl
- www.ikkan.nl
- samenwerken.tv (filmpje)

Bekijk ook de volgende info:
- overallpresentatie Wajong (Martin Harms)
- presentatie feiten en cijfers Wajong (Frans Roelofs)
- presentatie werkgevers

- posters 'nooit meer nee'