PPS-platform Drechtsteden pakt lekker door met Job Shop

Gepubliceerd op 30 december 2024

Doeners zijn het, de deelnemers van PPS-platform Drechtsteden. Al na hun vierde bijeenkomst openden ze samen de Job Shop: een eenvoudig maar doeltreffend publiek-privaat bemiddelingsloket. En er zit nog veel meer in het vat.

Drechtsteden is nog een relatief nieuw regionaal  PPS-platform. Dat is een structureel overleg tussen uitzenders en het WSP in een arbeidsmarktregio. Het doel ervan is strategische samenwerking om vraag en aanbod van werk samen te brengen. Danny Sintnicolaas en Debby Heiligers, beiden werkzaam bij UWV Werkbedrijf Drechtsteden, begonnen het in mei 2024.

Hiervoor selecteerden ze een gezelschap van 13 daadkrachtige uitzendbureaus. Dat heeft gezorgd voor een groep die vooruit wil en gaat. ‘Het is geen UWV-feestje’, vertelt Heiligers. ‘De deelnemers organiseren beurtelings een PPS-bijeenkomst en nemen die taak ook serieus.’

Na ruim een half jaar is de oorspronkelijke groep nog grotendeels intact. Sintnicolaas: ‘Eén uitzendbureau hield het na de eerste bijeenkomst voor gezien. De eigenaar vond zijn organisatie te klein om baat te hebben bij dit netwerk. Een ander bureau heeft de oorspronkelijke intercedenten verwisseld voor een beslissingsbevoegde manager. En er is een uitzendbureau bij gekomen. Dat meldde zich spontaan aan na een post op LinkedIn over ons eerste gezamenlijke initiatief: de Job Shop.’

Debby Heiligers, Danny Sintnicolaas en Katja van Elten (v.l.n.r.)
Debby Heiligers, Danny Sintnicolaas en Katja van Elten (v.l.n.r.)

Binnen een maand geopend

De Job Shop is een loket bij UWV dat de PPS-partners van Drechtsteden samen bemannen. Het is elke week een ochtend geopend en wordt om toerbeurten bemand door 3 uitzendbureaus van het PPS-platform. Iedereen kan er een intakegesprek hebben met een intercedent – ook wie geen WW-uitkering ontvangt. Kan geen van de aanwezige bureaus de kandidaat plaatsen? Dan wordt, met toestemming van de kandidaat, het bemiddelingsprofiel gedeeld met de rest van de PPS-partners.

Nog geen maand nadat het idee ter tafel kwam, werd de Job Shop geopend. Meer tijd hadden Heiligers en Sintnicolaas niet nodig om een rotatierooster voor de bezetting op te stellen, een digitale flyer te maken en hun collega-adviseurs in te peperen om elke bezoeker na afloop van de afspraak linea recta naar de Job Shop te sturen.

Druk bezocht

Op de eerste dag bezochten 3 werkzoekenden de Job Shop. De tweede keer waren het er 5 en daarna al 10. Afgelopen keer meldden zich 20 werkzoekenden. ‘Drukker moet het haast niet worden’, aldus Sintnicolaas.

Katja van Elten is namens Uitzendbureau Yellow Works aangesloten bij het PPS-platform. ‘We hebben nog maar 4 Job Shops gehouden en het resultaat is al een concrete plaatsing. Niet eens via het uitzendbureau dat de intake deed, maar via een andere PPS-partner. Het concept werkt dus.’

flyer Job Shop 2024

Kennisdeling

Van Elten gaat met plezier naar de tweemaandelijkse PPS-bijeenkomsten. ‘Ik kan er prettig sparren en doe bruikbare kennis op. Zo hebben we de nieuwe wet DBA behandeld. En er komt binnenkort een expert op het gebied van generatiemanagement spreken.’

Ook heeft Doorzaam, het opleidingsfonds van de uitzendbranche, een presentatie gegeven. ‘Dat was zo interessant dat ik ze gevraagd heb om die ook te geven bij een bijeenkomst van de vestigingen van Yellow Works. Inmiddels heeft onze opleidingsacademy zich net als andere deelnemers van het platform aangesloten bij Doorzaam, waardoor onze kandidaten hun trainingen kunnen volgen.’

Geen UWV-feestje

Hoewel het gezelschap nog even zoet is met het perfectioneren van de Job Shop, stapelen nieuwe ideeën zich al op. Heiligers wil de rollen ook graag omdraaien: een Job Shop bij intermediairs waar UWV-adviseurs bij aanschuiven. Van Elten zou graag gezamenlijk evenementen gaan organiseren voor specifieke groepen werkzoekenden.

Sintnicolaas voorspelt dat de integratie van intermediairs in het Werkcentrum een hot topic op de agenda gaat worden. ‘De toekomstig coördinator is al eens langsgekomen om onze kijk hierop te vernemen.’

Goede sfeer en praktische begeleiding

‘We zijn allemaal behoorlijk resultaatgericht. Maar dat het hier zo lekker loopt, is zeker ook te danken aan UWV’, meent Van Elten. ‘Danny en Debby houden een vinger aan de pols en zorgen bovenal voor sfeer en verbinding. Hun enthousiasme werkt aanstekelijk.’ 

Heiligers voegt hier de praktische begeleiding door het Landelijk Kernteam Regionale PPS-platforms aan toe, en de input van brancheverenigingen NBBU en ABU. ‘Met hun hulp hebben we een vliegende start kunnen maken. Het kernteam heeft ook het idee van de Job Shop aangereikt. Een soortgelijk concept loopt al in Gouda. Dat zij best practices als deze delen is ontzettend handig. Zo hoef je als PPS-platform niet het wiel opnieuw uit te vinden.’