Socioloog en antropoloog Hans Siebers deed de afgelopen twee decennia in opdracht onderzoek naar discriminatie op de werkvloer. Hij keek daarbij naar toegang tot banen, promotiekansen en dagelijkse uitsluiting. Daarbij onderzocht daarbij zowel werkgevers als sollicitanten en werknemers, zowel met als zonder een migratie-achtergrond. Voor de dag tegen Discriminatie en Racisme op 21 maart vertelt hij over breed verspreide discriminatie op de werkvloer.