Door de introductie van de participatiewet en het sociaal akkoord zien ondernemers het als een lastige verplichting om medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt aan te nemen. Ondernemers zijn zich echter vaak niet bewust van de mogelijkheden en kansen. ‘Er zijn zoveel mooie oplossingen om dit positief te benaderen,’ vertelt Gaby Westelaken (GWS dé Schoonmaker en Gascogne Groep). Hij is één van de dertien kartrekkers, waarvan vijf uit het ondernemersveld, van het arbeidsmarktprogramma van AgriFood Capital (Noordoost Brabant Werkt!). De kartrekkers worden daarbij geholpen door projectmanagers van AgriFood Capital. Eén daarvan is Marga Huijbregts, projectmanager voor de sectoren Techniek, Logistiek en Services. Samen maken zij zich hard voor het creëren van nieuwe werkgelegenheid in de sector Services. Het ultieme doel is dat er voor iedereen een plek is op de arbeidsmarkt. Dit willen zij bereiken door het opzetten van leerwerkbedrijven. Het regionale investeringsfonds MBO maakt het mogelijk om de leerwerkbedrijven naar de markt te brengen.
Hoe werkt het?
‘Het doel van het arbeidsmarktprogramma Noordoost Brabant Werkt! is beter inzicht in de behoefte aan personeel van ondernemers. Daarbij hoort een beter aanbod van opleidingen, dat beter aansluit bij de wensen van het bedrijfsleven. We willen mensen een duurzame plek bieden op de arbeidsmarkt,’ vertelt Huijbregts.