Praktijkleren met de praktijkverklaring

De meerwaarde van een praktijkverklaring

• Voor werkenden en werkzoekenden is de praktijkverklaring vaak de eerste keer dat ze een leertraject afronden met een officieel document: de praktijkverklaring. Het geeft mensen een positieve leerervaring waardoor het zelfvertrouwen toeneemt en mensen eerder een vervolgstap in het ‘leven lang ontwikkelen’.
• Met de praktijkverklaring kan een werkgever werknemers in de praktijk op maat opleiden, waardoor het ook kansen biedt in sectoren met een tekort aan personeel. Voor werkgevers maakt de praktijkverklaring duidelijk wat een werknemer in huis heeft.
• Voor UWV en gemeenten is de praktijkverklaring van meerwaarde in leerwerktrajecten en begeleidingstrajecten naar werk. Daarbij draagt de praktijkverklaring bij het aan het werk krijgen en blijven van kandidaten en werknemers.

Processtappen bij praktijkleren met de praktijkverklaring: Wie doet wat wanneer in een traject voor praktijkleren met de praktijkverklaring. Zie hiervoor: Stappenplan voor professionals op praktijkleren in het mbo

Lessons learned

Eind 2022 is er een analyse gemaakt van de Praktijkvoorbeelden over praktijkleren. De belangrijkste conclusies, succesfactoren en knelpunten zijn te vinden in de publicatie Lessons Learned Praktijkleren

In 2021 heeft onderzoeksbureau KBA een rapport gepubliceerd over de opbrengsten van de 26 pilots praktijkleren uit de periode 2019-2022: KBA constateert veel belangstelling voor praktijkleren met de praktijkverklaring