Nieuws

Ben jij loopbaanprofessional en begeleid jij kandidaten met een loopbaanvraag? En wil je meer richting geven aan hoe je hen concreet verder helpt?
Doe mee met de praktijksessie Loopbaanadvies: een interactieve workshop van één dag, speciaal voor de arbeidsmarktprofessional die zich bezighoudt met loopbaanvraagstukken.

De wereld van werk verandert snel. Wat betekent dat voor jou als arbeidsmarktprofessional?

Op donderdag 19 maart organiseert het Landelijk Ondersteuningsteam Regionale Arbeidsmarkt de Praktijkdag Toekomst van Werk in Gooiland Hilversum.

UWV: 92.451 extra banen gecreëerd binnen de banenafspraak.

Het 2e tijdvak voor de subsidieaanvraag voor de aanschaf van arbeidsondersteunende inclusieve technologie staat sinds 5 januari open.

Eén jaar Ontwikkelpaden op basis van de SLIM-regeling - Nieuw tijdvak sectorale Ontwikkelpaden live

Sectorale Ontwikkelpaden krijgen steeds meer bekendheid. Op 9 februari zijn de Ontwikkelpaden van het vijfde tijdvak gepubliceerd. In totaal zijn er nu 41 Ontwikkelpaden verdeeld over acht sectoren erkend door de minister van SZW.

In hoeverre dragen de maatregelen van de hervorming arbeidsmarktinfrastructuur bij aan de doelen van deze operatie? Dat wordt tot en met 2031 onder de loep genomen. Jaarlijks halen de onderzoekers de ervaringen in alle arbeidsmarkregio’s op. Ook wordt elk jaar in een aantal regio’s de diepte ingegaan.
Het evaluatieonderzoek is toegelicht tijdens de online informatiebijeenkomst op 15 januari 2026 voor regionale programmamanagers en kwartiermakers van de Werkcentra. Mirjam Engelen van het bureau De Beleidsonderzoekers en haar collega’s kijken naar het halen van drie doelen: een versterkte samenwerking in arbeidsmarktregio’s, een betere en toegankelijkere dienstverlening en een effectievere aanpak van regionale arbeidsmarktopgaven.

Dit alles wordt op landelijk, regionaal en lokaal niveau onder de loep genomen.

Het takenpakket van projectleiders of aanjagers van sectorale Ontwikkelpaden is breed. Ze brengen partijen samen om nieuwe samenwerkingen tot stand te brengen. Geven sturing aan een nieuw opleidingsaanbod in samenspraak met (vak)opleiders. Organiseren operationele slagkracht om Ontwikkelpaden werkend te krijgen en houden. En last but not least: informeren, enthousiasmeren en activeren alle stakeholders.

Dit is een waardevol netwerk beseften projectleiders Annette van Waning en Nadira Rambocus toen ze hoorden van het Lerend netwerk sectorale Ontwikkelpaden. Beiden zochten namens hun sector het netwerk op en creëerden zo een waardevol lijntje voor nu en later.

De sectoren in de bouw, energie en techniek formeerden begin vorig jaar als een van de eerste sectoren Ontwikkelpaden. De schoonmaaksector volgde snel daarna. Nu moeten deze sectoren zorgen dat mensen ze ook daadwerkelijk gaan benutten.

De financiële situatie van bijna de helft van de Nederlandse huishoudens is zorgwekkend of ronduit slecht, en in toenemende mate hebben ook werkenden hiermee te maken. Zeker bij jongvolwassenen zijn de problemen vaak groot. Het ministerie van SZW wil het gesprek met regio’s aangaan of het mogelijk is om samen werkenden met geldzorgen gericht te ondersteunen. Voor de aanpak van armoede en schulden is de arbeidsmarktregio heel geschikt, zegt Janneke Stouten van SZW.