In het ProgrammaraadJournaal vind je het laatste nieuws rondom de wet SUWI en de projecten van de Programmaraad.
Meld je aan voor het ProgrammaraadJournaal en ontvang deze circa 2 keer per maand via e-mail.
Overzichten en handboeken
Do's and don'ts bij aan het werk bij psychische kwetsbaarheid
Destigmatiseringsinterventies
Infographic ‘Wat doe je tegen stigma?’
Empowerment en het doorbreken van zelfstigma
In paragraaf 3.6 van het rapport ‘Samen werken aan werk’ staat een compact overzicht van manieren om stigma tegen te gegaan.
In de ‘Werkwijzer Psychische aandoeningen en lichte verstandelijke beperkingen. Handboek voor maatwerk bij het begeleiden naar werk’ staan in paragraaf 2.3 tips hoe te handelen als begeleider. Want ook begeleiders denken soms in stereotypen. Bijvoorbeeld door er automatisch van uit te gaan dat werk niet haalbaar is, of hooguit simpel of onbetaald werk.
Het handboek ‘Destigmatisering bij psychische aandoeningen’ biedt veel inzicht in manieren om stigma te bestrijden.
Op 24 november 2020 organiseerde de Programmaraad samen met Samen sterk zonder Stigma een webinar over de toeleiding naar werk van mensen met een psychische kwetsbaarheid. Het ging vooral over: hoe gaan we om met onze vaak onbewuste stigma’s. Een korte impressie van het webinar, de presentatie en een overzicht van gestelde vragen met antwoorden.
Flyer Hoe help ik als klantmanager? met feiten, tips en handvatten.
De generieke module destigmatisering van het Netwerk Kwaliteitsontwikkeling GGZ geeft informatie over destigmatiseringsinterventies en handvatten voor professionals, maar ook voor cliënten zelf.
Het project Generieke Module Destigmatisering heeft ook een infographic opgeleverd: ‘Wat doe je tegen stigma?’. De compacte en actiegerichte samenvatting is vooral gericht op mensen die stigma ervaren.
Empowerment van de cliënt kan helpen het zelfstigma te doorbreken. Daarbij helpen ervaringsdeskundigen (ex-)cliënten vanuit een gelijkwaardige positie om keuzes te maken, weer bij hun motivatie te komen en te ontdekken wat hun kwaliteiten en vaardigheden zijn en wat bij hen past.